{"id":246441,"date":"2015-11-01T12:42:31","date_gmt":"2015-11-01T17:42:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.wefamilyoffices.com\/julie-neitzel-explora-transferencia-patrimonial-generacion-del-milenio\/"},"modified":"2025-07-14T09:47:53","modified_gmt":"2025-07-14T13:47:53","slug":"julie-neitzel-explora-transferencia-patrimonial-generacion-del-milenio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.wefamilyoffices.com\/es\/julie-neitzel-explora-transferencia-patrimonial-generacion-del-milenio\/","title":{"rendered":"Julie Neitzel de WE Explora la Transferencia Patrimonial a la Generaci\u00f3n del Milenio en South Florida Business &#038; Wealth"},"content":{"rendered":"<p>En un art\u00edculo reciente publicado por South Florida Business &amp; Wealth (SFBW), Julie Neitzel, socia y asesora de WE Family Office, explora la transferencia de patrimonio para la siguiente generaci\u00f3n, y lo que los consultores necesitan saber sobre este grupo demogr\u00e1fico. Durante los siguientes cuarenta a\u00f1os, la generaci\u00f3n del milenio heredar\u00e1 $40 trillones de la poblaci\u00f3n de la generaci\u00f3n de la post-guerra. Esto los convierte en un grupo demogr\u00e1fico vital que la industria dedicada a la gesti\u00f3n patrimonial debe de comprender para atender sus necesidades y valores.<\/p>\n<p>El art\u00edculo profundiza en varios estudios que se han efectuado sobre la poblaci\u00f3n del milenio, tales como sus valores y miedos, comportamientos del consumidor y lagunas de comunicaci\u00f3n entre ellos y sus padres, y los pasos que los consultores pueden dar para permitir una mejor transferencia intergeneracional. \u201cLos Family offices pueden iniciar, organizar y apoyar estas importantes conversaciones, incorpor\u00e1ndolas con las otras actividades relacionadas con la gesti\u00f3n patrimonial de la familia\u201d, afirma la Sra. Neitzel.<\/p>\n<p>Para leer el art\u00edculo completo, haga <a href=\"http:\/\/go.epublish4me.com\/ebook\/ebook?id=10086149#\/94\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\">clic aqu\u00ed<\/a><\/p>\n<p>[message_box title=&#8221;Nota&#8221;]Este art\u00edculo contiene nuestras opiniones actuales y comentarios, y no representan una recomendaci\u00f3n de ning\u00fan valor, estrat\u00e9gia, producto de inversi\u00f3n o administrador. Los puntos de vista expresados aqu\u00ed son sujetos a cambio sin ning\u00fan aviso previo. Este art\u00edculo es distribuido para prop\u00f3sitos educativos solamente y no deben de ser considerados como una recomendaci\u00f3n de inversi\u00f3n u oferta de valores o servicios para la venta. La informaci\u00f3n contenida aqu\u00ed ha sido obtenida de fuentes que consideramos confiables, pero no garantizamos su integridad o exactitud. Ninguna parte de este art\u00edculo puede ser reproducida en cualquier forma, hacer referencia en ninguna otra publicaci\u00f3n, sin permiso escrito de WE.[\/message_box]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En un art\u00edculo reciente publicado por South Florida Business &amp; Wealth (SFBW), Julie Neitzel, socia y asesora de WE Family Office, explora la transferencia de patrimonio para la siguiente generaci\u00f3n, y lo que los consultores necesitan saber sobre este grupo demogr\u00e1fico. 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